Une pratique ancrée dans le contexte québécois
Le droit du travail encadre les relations entre employeurs et employés tout au long du lien d'emploi, depuis l'embauche jusqu'à la fin d'emploi. Il touche des situations concrètes du quotidien professionnel : congédiement, harcèlement, conditions de travail, recours administratifs et obligations légales des parties.
Chez NDB Avocats, nous accompagnons tant les employés que les employeurs dans la compréhension et l'application des règles en droit du travail, en tenant compte du cadre législatif québécois, de la jurisprudence et du contexte propre à chaque situation. Notre rôle consiste à clarifier les droits et obligations en jeu, à expliquer les risques et les démarches possibles, à soutenir nos clients dans la prise de décisions éclairées et a les représenter efficacement devant les instances judiciaires.
Nos champs d'intervention en droit du travail
Congédiement
Suspension
La suspension constitue une mesure pouvant être imposée par un employeur dans différentes circonstances. Qu’elle soit de nature disciplinaire ou administrative, elle entraîne généralement une interruption temporaire du travail. Le droit du travail québécois encadre son utilisation et exige que l’employeur puisse en justifier la légalité selon les circonstances propres à chaque dossier.
Harcèlement en milieu de travail
Santé et la sécurité du travail (CNESST)
Milieu syndiqué
Employeurs
Règlement à l’amiable
Le règlement à l’amiable permet aux parties de résoudre un différend sans avoir recours à une audience devant les tribunaux. Qu’il s’agisse de négocier une indemnité de fin d’emploi, de participer à un processus de médiation ou de conciliation ou de conclure une quittance, cette approche favorise des solutions rapides, confidentielles et adaptées aux intérêts de chacun.
Représentation devant le Tribunal administratif du travail (TAT)
Délais et importance d'agir rapidement
Plusieurs recours en droit du travail sont soumis à des délais stricts. Un retard peut entraîner la perte d'un droit ou d'un recours. Il est donc important d'obtenir de l'information juridique dès que possible afin de bien comprendre les échéances applicables et les démarches envisageables selon la situation.
Communiquer avec NDB Avocats
Si vous souhaitez obtenir de l'information ou discuter d'une situation en lien avec le droit du travail, nous pouvons vous aider à clarifier les enjeux et à comprendre les options possibles.
